月休两天工资多少

月休两天工资按总工资30*28+其他福利算。依据《劳动法》，工资计算需合理，否则可能侵犯员工权益，导致法律纠纷。不及时处理会影响员工积极性及企业声誉。
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月休两天工资计算：1. 按公式：总工资30*28+福利；2. 协商：与雇主沟通，明确计算方式及福利；3. 如有争议，可咨询律师或申请劳动仲裁，确保权益。
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处理月休两天工资问题，常见方式是按公式计算或协商确定。选择时，应依据公司规定及《劳动法》，确保公平合理，避免纠纷。